试题       这道题原始版本如下:
【答案】:DE 下载离线版
【解析】: 下载离线版 2019版教材P133页

《劳动合同法》第3 9条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的 (5)因《劳动合同法》第2 6条第1 款第1 项规定的情形致使劳动合同无效的;(6)被依法追究刑事责任的。故选DE。

有人问B偷自行车的王某为什么不能辞退,首先魔@考提醒大家,偷自行车被处的是行政责任,而没有被处刑事责任,如果偷银行抢银行或许被处刑事责任,而“被依法追究刑事责任的”,才会被辞退,所以B没有问题。如果有疑问可以加我的微信13545285293咨询。

【系统解析2】: 下载离线版
 
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用户 :Song
内容:
详见2016版教材P134(2016年教材P134) 《劳动合同法》第3 9条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的 (5)因《劳动合同法》第2 6条第1 款第1 项规定的情形致使劳动合同无效的;(6)被依法追究刑事责任的。故选DE
发表时间:2016-01-20 11:11:14 引用 支持 (0)不支持 (0) 下载离线版
用户 :赵杰
内容:
派往境外未归就可以随时解除?这个能不能解释一下?
发表时间:2014-05-18 09:11:53 引用 支持 (0)不支持 (0) 下载离线版
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