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机电工程项目施工资源管理
掌握机电工程项目人力资源管理的要求
一、特殊作业人员
（一）在机电工程施工作业中，有两类特殊作业人员，即特种作业人员和特种设备作业人员；这些人员都要按规定进行专业技术培训、并通过基础理论和实际操作考试合格后，取得相应操作证书。
（二）为满足各类工程的需求，必须加强对特殊作业人员的培训、考核、上岗和档案的管理，以保持其符合性和有效性。
二、特种作业人员
（一）特种作业人员界定
特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。直接从事特种作业的人员称为特种作业人员。国家安全生产监督机构规定的特种作业人员中，机电安装企业有焊工、起重工、电工、场内运输工（叉车工）、架子工等。其中起重作业特种工：起重工信号指挥工、司索人员。
（二）特种作业人员资质管理要求
1.特种作业人员必须持证上岗。
2.特种作业操作证，每2年复审1次。连续从事本工种10年以上的，经用人单位进行知识更新教育后，复审时间可延长至每4年1次。（新规定：有效期6年、3年一次复审）
3.离开特种作业岗位达6个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。
三、特种设备作业人员
（一）特种设备作业人员界定
锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内机动车辆等特种设备的作业人员及其相关管理人员统称特种设备作业人员。在机电安装企业中，主要指的是从事上述特种设备制造和安装的生产人员，如焊工、探伤工、司炉工、水处理工等。
（二）对从事锅炉、压力容器与压力管道焊接工作的焊工的资质管理要求
1.锅炉、压力容器与压力管道的焊接工作，应由持有相应类别和项目的“锅炉压力容器压力管道焊工合格证书”的焊工担任。
2.焊工合格证（含合格项目）有效期为3年。
3.持有“锅炉压力容器压力管道焊工合格证书”的焊工，中断受监察设备焊接作业六个月以上的，再从事受监察设备焊接工作时，必须重新考试。
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