企业人力资源管理师三级-劳动关系管理
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试卷说明
卷面总分:423 合格分数线:254 最高分数:423
所需费用:10唯才币 试卷来源:唯才在线考试网 试卷年份:2012
参考人数:56 答题时间:120分钟  
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部分试题预览
第1题 ()是雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。[2009年11月三级真题](1分)

【选择答案】   A  B  C  D
第2题 下列不属于劳动法律关系特点的是()。[2010年5月三级真题](1分)

【选择答案】   A  B  C  D
第3题 不以当事人的主观意志为转移,能够引起一定劳动法律后果的客观现象是指()。[2010年5月三级真题](1分)

【选择答案】   A  B  C  D
第4题 在劳动关系的调整方式中,()的基本特点是体现劳动关系当事人双方的意志。[2010年5月三级真题](1分)

【选择答案】   A  B  C  D
第5题 以下关于集体合同的说法不正确的是()。[2010年5月三级真题](1分)

【选择答案】   A  B  C  D
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