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用户: 匿名  2025年04月20日

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027-88605621

企业人力资源管理师三级-2010年11月全国统一考试真题

( 试卷总分:245 分 ; 共有4大题 ; 考试时间:120分钟 )

试卷说明

单选题 : 选项当中只有一个是正确的答案

多选题 : 每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项,错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分

混选题 : 由单选和多选题混合组成,每题的备选项中至少有1个答案。错选,本题不得分;少选,所选的选项得0.5分

案例解析题 : 用户在提交试卷后,根据该题的答案和解析进行自我评分

第2大题:多选题(共40分)

劳动法律事实可以分为()。(1分)
【正确答案】 : CE
【考生答案】 :   CE  
【得分】 : 1
【本题解析】 :

雇员参与民主管理的形式多种多样,包括()。(1分)
【正确答案】 : AE
【考生答案】 :   ABE  
【得分】 : 0
【本题解析】 :

劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式,其基本特点包括()。(1分)
【正确答案】 : ABE
【考生答案】 :   ABE  
【得分】 : 1
【本题解析】 :

订立集团合同应当遵循的原则包括()。(1分)
【正确答案】 : ABCDE
【考生答案】 :   ABCDE  
【得分】 : 1
【本题解析】 :

限制延长工作时间的措施包括()。(1分)
【正确答案】 : ABCE
【考生答案】 :   ABCE  
【得分】 : 1
【本题解析】 :
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