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用户: 匿名  2025年04月20日

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027-88605621

企业人力资源管理师应试题解三级-劳动关系管理

（ 试卷总分:503 分 ; 共有3大题 ; 考试时间:120分钟 ）

试卷说明

单选题 : 选项当中只有一个是正确的答案

多选题 : 每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项，错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分

案例解析题 : 用户在提交试卷后，根据该题的答案和解析进行自我评分

单选题 多选题 案例解析题 我要评论试卷
第1大题:单选题（共61分）
第26题

须经全体职工代表或者全体职工()以上同意，集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。(1分)
【正确答案】 : A
【考生答案】 :     
【得分】 : 0
【本题解析】 :
第27题

集体合同签订后的()天内报送县级以上政府劳动行政部门审查。(1分)
【正确答案】 : B
【考生答案】 :     
【得分】 : 0
【本题解析】 :
第28题

劳动行政部门在收到集体合同后的()天内将审核意见书送达，集体合同的生效日期以《审查意见书》确认的日期为生效日期。(1分)
【正确答案】 : C
【考生答案】 :     
【得分】 : 0
【本题解析】 :
第29题

已生效的集体合同具有法律效力，集体合同当事人和关系人应该履行集体合同所规定的()。(1分)
【正确答案】 : B
【考生答案】 :     
【得分】 : 0
【本题解析】 :
第30题

企业()应承担更多的监督检查责任。(1分)
【正确答案】 : D
【考生答案】 :     
【得分】 : 0
【本题解析】 :
本大题共有 61 道小题 ,当前页: 6 / 13总页数首页上一页...567...下一页尾页


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