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用户: 匿名  2025年04月20日

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027-88605621

企业人力资源管理师应试题解三级理论2009年5月综合模拟试卷

（ 试卷总分:245 分 ; 共有4大题 ; 考试时间:120分钟 ）

试卷说明

单选题 : 选项当中只有一个是正确的答案

多选题 : 每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项，错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分

混选题 : 由单选和多选题混合组成，每题的备选项中至少有1个答案。错选，本题不得分；少选，所选的选项得0.5分

案例解析题 : 用户在提交试卷后，根据该题的答案和解析进行自我评分

单选题 多选题 混选题 案例解析题 我要评论试卷
第2大题:多选题（共48分）
第73题

从业人员践行职业纪律的要求包括()。(1分)
【正确答案】 : AB
【考生答案】 :   ABCD  
【得分】 : 0
【本题解析】 :
此部分无标准答案，根据自己的价值观作答。特别申明：系统默认答案为A、B
第74题

对现代从业人员来说，节约资源的具体要求包括()。(1分)
【正确答案】 : AB
【考生答案】 :   ABC  
【得分】 : 0
【本题解析】 :
此部分无标准答案，根据自己的价值观作答。特别申明：系统默认答案为A、B
第75题

下列关于打造优秀团队的说法中，正确的是()。(1分)
【正确答案】 : AB
【考生答案】 :   ACD  
【得分】 : 0
【本题解析】 :
此部分无标准答案，根据自己的价值观作答。特别申明：系统默认答案为A、B
第76题

规范研究方法的特点包括()。(1分)
【正确答案】 : CE
【考生答案】 :   CE  
【得分】 : 1
【本题解析】 :
第77题

政府实施货币政策的主要措施包括()。(1分)
【正确答案】 : ACE
【考生答案】 :   ACE  
【得分】 : 1
【本题解析】 :
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