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用户: 匿名  2025年04月20日

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027-88605621

企业人力资源管理师考试通过必备三级-人员招聘与配置

（ 试卷总分:208 分 ; 共有3大题 ; 考试时间:120分钟 ）

试卷说明

单选题 : 选项当中只有一个是正确的答案

多选题 : 每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项，错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分

案例解析题 : 用户在提交试卷后，根据该题的答案和解析进行自我评分

单选题 多选题 案例解析题 我要评论试卷
第2大题:多选题（共34分）
第60题

广告媒体的总体特点包括()。(1分)
【正确答案】 : BCD
【考生答案】 :   BCD  
【得分】 : 1
【本题解析】 :
广告媒体的总体特点是信息传播范围广、速度快，应聘人员数量大、 层次丰富，单位选择余地大。
第61题

网络招聘的优点包括()。(1分)
【正确答案】 : ABCD
【考生答案】 :   ABCD  
【得分】 : 1
【本题解析】 :
网络招聘的优点：①成本较低，方便快捷；选择的余地大，涉及的范 围广。②不受地点和时间的限制。③使应聘者的求职申请书、简历等重要资料的存储、分类、 处理和检索更加便捷化和规范化。
第62题

选择招聘洽谈会时应关注的问题有()。(1分)
【正确答案】 : ABCD
【考生答案】 :   ABCE  
【得分】 : 0
【本题解析】 :
采用招聘洽谈会方式时应注意的问题：①了解招聘会的档次；②了 解招聘会面对的对象；③注意招聘会的组织者；④注意招聘会的信息宣传。
第63题

以下属于专业知识和能力的是()。(1分)
【正确答案】 : ABCD
【考生答案】 :   ABCD  
【得分】 : 1
【本题解析】 :
专业知识和能力，即与应聘者的岗位相关的知识和能力，如财务会 计知识、管理知识、人际关系能力、观察能力等。
第64题

下列对笔试法的描述正确的是()。(1分)
【正确答案】 : BCDE
【考生答案】 :   BCDE  
【得分】 : 1
【本题解析】 :
笔试的优点：可以增加对知识、技能和能力的考查信度与效度；可 以对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少的时间达到高效率。 笔试的缺点：不能全面考查应聘者的工作态度、品德修养、管理能力、口头表达能力和操作 能力。一般来说，在人员招聘中，笔试往往作为应聘者的初次竞争，成绩合格者才能继续参加 面试或下轮的竞争。
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