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用户: 匿名  2025年08月12日

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027-88605621

2014年注册安全工程师《安全生产法及相关法律知识》押题密卷5(新)

( 试卷总分:100 分 ; 共有2大题 ; 考试时间:150分钟 )

试卷说明

单选题 : 选项当中只有一个是正确的答案

多选题 : 每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项,错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分

第1大题:单选题(共70分)

依据《劳动合同法》的规定,劳动者不能从事或者胜任工作的,或者劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,用人单位提前()日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。(1分)
【正确答案】 : D
【考生答案】 :   D  
【得分】 : 1
【本题解析】 :

依据《安全生产违法行为行政处罚办法》的规定,到期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的()加以罚款。(1分)
【正确答案】 : B
【考生答案】 :   B  
【得分】 : 1
【本题解析】 :

依据《行政许可法》的规定,监督检查的作用不包括()。(1分)
【正确答案】 : B
【考生答案】 :   A  
【得分】 : 0
【本题解析】 :

所谓长期许可是指许可机关赋予申请人许可证的有效期较长的一种许可。根据《电视剧制作许可证制度》规定,长期许可证的有效期为()年。(1分)
【正确答案】 : C
【考生答案】 :   D  
【得分】 : 0
【本题解析】 :

《劳动防护用品监督管理规定》要求从业人员在作业过程中,必须按照安全生产规章制度和劳动防护用品使用规则,正确地佩戴和使用劳动防护用品;未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,()。(1分)
【正确答案】 : A
【考生答案】 :   A  
【得分】 : 1
【本题解析】 :
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